Multitasking: i datori di lavoro lo adorano, le donne dovrebbero essere naturali e, nel complesso, è considerata una qualità che molti di noi vorrebbero acquisire. Ma essere bravi nel multitasking è davvero qualcosa a cui aspirare, e il multitasking è dannoso per la produttività a lungo termine?

Cosa intendo esattamente per multitasking?

Sta letteralmente facendo più cose contemporaneamente? O è più simile al cambio di attività; passare un certo periodo di tempo a fare una cosa e poi passare a quella successiva nonostante non abbia finito la prima cosa? Nessuno sembra essere totalmente sicuro, eppure molti di noi credono che fare molte cose contemporaneamente sia un tratto positivo.Pubblicità

I multitasker sono più bravi a integrare le informazioni?

Dopo aver fatto un bel po' di ricerche sull'argomento, le opinioni sembrano essere contrastanti. I ricercatori Kelvin Lui e Alan Wong dell'Università cinese di Hong Kong sono giunti alla conclusione che le persone multitasking o che utilizzano frequentemente molti media diversi contemporaneamente, sono più brave a integrare le informazioni.

Questo ha senso, ma per quanto riguarda la qualità del lavoro? Alcune cose sono più facili da fare durante il multitasking? Sicuramente, a volte, è necessaria una buona concentrazione e una buona concentrazione. Se svolgi più attività e compiti contemporaneamente, potresti essere migliore a lungo termine nell'integrare le informazioni, ma la qualità del lavoro che produci sarà buona come avrebbe potuto essere se avessi dato a ogni compito il tuo pieno messa a fuoco?Pubblicità

Perché il multitasking è visto come un tratto positivo?

Certo, in passato sono stato un multitasker seriale. È soddisfacente essere in grado di fare molte cose contemporaneamente: ti fa sentire produttivo ed efficiente, ma in realtà sono sicuro che la qualità di ciò che stavo facendo era compromessa.

Il ricercatore Zhen Wang dimostra il mio punto: dopo aver completato un ampio studio con gli studenti , è giunta alla conclusione che le persone multitasking non sono necessariamente più produttive. In realtà, i partecipanti che dovevano fare più cose contemporaneamente si sentivano bene con se stessi, ma i risultati dei compiti che dovevano completare non erano neanche lontanamente buoni come i non multitasker.Pubblicità

Produttività e priorità efficace rispetto al multitasking

Piuttosto che essere un buon multitasker, penso che sarebbe molto più vantaggioso essere bravo a dare priorità e produttività. Queste sono le caratteristiche che i datori di lavoro dovrebbero cercare. Parlare al telefono mentre scrivi un post sul blog e allo stesso tempo tentare di pagare la bolletta dell'elettricità non dovrebbe essere visto come impressionante. Alla lunga, se continuassi con il multitasking in questo modo, ti esauriresti.

Lo facevo con le e-mail: mi sentirei davvero produttivo ed efficiente se rispondessi entro pochi secondi dalla ricezione del messaggio, ma è solo una distrazione inutile.Pubblicità

Produttività focalizzata su multitasking confuso

Piuttosto che multitasking, ora spezzo il mio tempo in blocchi. Dopotutto, se ti piace la varietà, a volte può essere noioso fare solo una cosa alla volta. Ma se trascorri 20-40 minuti su ogni attività/attività/elemento della tua lista di cose da fare, allora sei produttivo, efficiente e probabilmente renderai la tua giornata più interessante e varia.

In una nota finale, dovrei dire che quando mi concentro intensamente su qualcosa senza distrazioni o cambio di attività, il lavoro che faccio è di uno standard molto migliore. La meditazione e la consapevolezza ci insegnano questo: essere concentrati e presenti sul compito da svolgere è la chiave per essere più produttivi.Pubblicità

Quali sono i tuoi pensieri? Sei favorevole al multitasking? Hai imparato a farlo funzionare per te o abbassa la qualità del lavoro che fai? Dalle tue esperienze, ti comporti meglio quando hai molto da fare? O l'idea del multitasking ti fa girare la testa?