Chi non potrebbe ispirarsi a Warren Buffett, che ha promesso il 99% della sua ricchezza in beneficenza? Quella ricchezza vale circa 40 miliardi di dollari. Ha iniziato a vendere giornali all'età di 11 anni e ora ne ha 84 senza alcuna intenzione di andare in pensione.

Direi che nella vita a 84 anni mi sto divertendo tanto quanto non ne ho mai avuto in vita mia. Voglio dire, posso fare ciò che amo ogni giorno con le persone che amo, e non c'è niente di meglio di così. – Warren Buffett.

Ha scritto molto sul suo successo aziendale ed è molto richiesto come relatore sulla leadership. Ecco 10 lezioni che ci ha insegnato.

1. Ama ciò che fai.

Arriva il momento in cui dovresti iniziare a fare ciò che vuoi. Fai un lavoro che ami. Ti alzerai dal letto la mattina. Penso che tu sia fuori di testa se continui ad accettare lavori che non ti piacciono perché pensi che staranno bene sul tuo curriculum. Non è un po' come risparmiare sesso per la tua vecchiaia? – Warren Buffett

Ascolta qualsiasi intervista con Warren Buffett e sentirai quanto è appassionato del suo lavoro. È convinto che questo darà a chiunque nel mondo degli affari un vantaggio competitivo. Se stai pensando di intraprendere un nuovo lavoro di cui non sei entusiasta, potrebbe valere la pena ripensarci.

2. Impara come Comunicare efficacemente .

Devi essere in grado di comunicare nella vita ed è estremamente importante. Le scuole, in una certa misura, lo sottolineano. Se non puoi comunicare e parlare con altre persone e trasmettere le tue idee, stai rinunciando al tuo potenziale. – Warren Buffett

Leggi qualsiasi lettera agli azionisti della società di Warren, Berkshire Hathaway Inc. Rimarrai immediatamente colpito dal linguaggio non tecnico, dalla chiarezza di pensiero e dal modo in cui trasmette il suo messaggio, con il minimo di gergo. Il suo successo è dovuto anche alla sua profonda conoscenza del business.

Warren Buffett era terrorizzato all'idea di parlare in pubblico e ha dovuto iscriversi a un corso per superare la sua paura. Mira a una comunicazione facile e chiara nella tua attività, sia che si tratti di un promemoria per il tuo staff o di parlare in pubblico.

3. Scegli saggiamente i tuoi soci in affari.

È meglio uscire con persone migliori di te. Scegli i soci il cui comportamento è migliore del tuo e andrai alla deriva in quella direzione. – Warren Buffett

È stato in grado di individuare persone di successo e di talento e ha utilizzato alcune abilità di base del networking per mantenere i contatti ed essere ispirato dal loro successo. Se esci con soci mediocri, non ti ispireranno mai a fare meglio e a puntare più in alto.

Leggi di Guy Spier che era pronto a pagare $ 650.000 per un pranzo con Warren Buffet perché voleva essere ispirato da un imprenditore straordinario. I soldi sono andati in beneficenza, ovviamente. Sì, non esiste una cosa come un pranzo gratis!

4. Non microgestire.

Assumi bene, gestisci poco. – Warren Buffet

Crede fermamente che i grandi leader debbano individuare e assumere grandi talenti. Inoltre li lascia andare avanti e raramente interferisce in modo che si sentano potenziati da questa indipendenza. Le lezioni per i futuri leader sono chiare. Fai meno riunioni e chiama meno spesso i tuoi CEO e manager.

5. Pianifica per il futuro.

Il compito principale di un consiglio di amministrazione è verificare che le persone giuste gestiscano l'attività e assicurarsi che la prossima generazione di leader sia identificata e pronta a subentrare domani. – Warren Buffet

Buffett sa già che il suo lavoro sarà diviso in tre, una volta che deciderà di dimettersi. Il consiglio ha già scelto un candidato amministratore delegato e un presidente non esecutivo più un gestore degli investimenti.

I futuri leader devono pensare in anticipo ai loro successori e a come saranno preparati per il successo . Non sorprende apprendere che le aziende di maggior successo dispongono di modelli predittivi per il loro talento promettente almeno per i prossimi cinque anni. Pongono inoltre una forte enfasi sull'istruzione e sullo sviluppo delle competenze del loro personale.

6. La trasparenza è molto apprezzata.

Semmai, le tasse per la classe medio-bassa e forse anche per la classe medio-alta dovrebbero probabilmente essere tagliate ulteriormente. Ma penso che le persone di fascia alta, persone come me, dovrebbero pagare molto di più in tasse. Lo abbiamo meglio di quanto lo abbiamo mai avuto. – Warren Buffett

Bill Gates ammira Buffett per molte ragioni. Anche su una questione così delicata come la tassazione, Gates lo ammira perché la sua trasparenza è inestimabile anche se potrebbe non essere nel suo interesse.Pubblicità

Trasparenza ad ogni livello paga profumatamente in ogni campo di attività. I dipendenti sono stanchi delle sorprese e c'è una crescente domanda di consegna della verità.

7. La pazienza è una virtù.

Non importa quanto siano grandi i talenti o gli sforzi, alcune cose richiedono solo tempo. Non puoi produrre un bambino in un mese mettendo incinte nove donne. – Warren Buffett

Non c'è dubbio che Buffett abbia dimostrato pazienza durante tutta la sua carriera. Questa grande qualità va di pari passo con un certo coraggio e perseveranza. I grandi leader devono resistere alle pressioni e avere la tenacia per portare a termine il progetto.

8. Gestisci il tuo tempo con saggezza.

Devi mantenere il controllo del tuo tempo e non puoi farlo a meno che tu non dica di no. Non puoi lasciare che le persone stabiliscano la tua agenda nella vita. – Warren Buffett

Quando Guy Spier ha pranzato con Buffett, gli è stato mostrato il suo diario. Era straordinariamente vuoto. Il miliardario ha spiegato che preferiva avere tempo per la serendipità. Gli dà anche la libertà di trascorrere il tempo nei modi che considera prioritari. Significa anche che ha imparato a dire 'no' quando necessario. La mancanza di appuntamenti per le riunioni era evidente!

Imparare a organizzare il proprio spazio in ufficio, le proprie e-mail e quanto tempo trascorrono online sono in genere ottimi modi in cui i leader possono gestire il proprio tempo in modo più efficace.Pubblicità

9. Siate pronti a correre dei rischi e imparare dagli errori.

Il rischio deriva dal non sapere cosa stai facendo. – Warren Buffett

Buffett ha seguito i principi di base quando ha esaminato il fattore di rischio. Preferisce evitare qualsiasi opportunità di investimento che comporti un rischio di catastrofe. Ha sempre cercato di investire in scenari ad alta probabilità e basso rischio.

Ha imparato anche dai suoi errori. lui commesso errori costosi con U.S. Airways, ConocoPhillips (COP) ed Energy Future Holdings. Come ogni leader di successo, ha analizzato i suoi errori e li ha usati per prendere decisioni migliori in futuro. I leader che non hanno successo evitano il fallimento a tutti i costi.

Faccio un sacco di errori e ne farò anche molti di più. Fa parte del gioco. Devi solo assicurarti che le cose giuste superino quelle sbagliate. – Warren Buffett

10. Tratta tutti allo stesso modo.

Personalmente, spero davvero di poter trattare tutti allo stesso modo. Penso di aver fatto un buon lavoro finora, ma so di poterlo fare meglio. – Warren Buffett

Nessuno è lasciato indietro. Trattare tutti allo stesso modo ed evitare i favoritismi è il vero segno distintivo di un leader. La regola d'oro di Buffett è raggiungere i lavoratori silenziosi e competenti.Pubblicità

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Credito fotografico in primo piano: Fortune Le donne più potenti 2013/Fortune Live Media tramite flickr.com