Mentalità di crescita vs mentalità fissa: 9 differenze distinte

Mentalità di crescita vs mentalità fissa: 9 differenze distinte

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Sia che tu stia imparando attraverso il college, l'università o nel tuo tempo libero, c'è una cosa che è fondamentale. Questa è la tua mentalità.

Mentre queste esperienze nella vita ti metteranno alla prova, è la tua mentalità che determinerà se avrai successo o fallirai. Ma anche quanto cresci.



Alla fine, le nostre capacità di apprendimento si riducono a due mentalità che dobbiamo scegliere. O una mentalità di crescita o una mentalità fissa. Questa relazione tra mentalità di crescita e mentalità fissa è tutto ed è la chiave del tuo successo.



Quello di cui potremmo non essere consapevoli è il fatto che abbiamo già selezionato quella mentalità anni fa. Quindi, per aiutarti, ho messo insieme le differenze tra queste due mentalità in modo che tu possa identificare i problemi e iniziare a crescere te stesso.

Sommario

  1. Che cos'è una mentalità fissa?
  2. Che cos'è una mentalità di crescita?
  3. 9 differenze tra una mentalità di crescita e una mentalità fissa
  4. Pensieri finali
  5. Altri suggerimenti su come far crescere la tua mentalità

Che cos'è una mentalità fissa?

Coniato da Carol Dweck, una mentalità fissa, come spiega lei, è una mentalità in cui tutto è fisso.[1] Che si tratti della tua intelligenza o delle tue capacità, tutto è uguale.

Se non sei bravo in qualcosa, qualcuno che ha una mentalità fissa penserà che non sei mai stato bravo in qualcosa e non lo sarà mai. Non c'è alcuna opportunità per te di imparare e crescere.



Che cos'è una mentalità di crescita?

Confronta questo con una mentalità di crescita ed è l'esatto opposto. Anche quando qualcuno non è bravo in qualcosa, una mentalità di crescita assicura che la persona pensi che migliorerà nel tempo.

Mentre puoi già vedere alcune differenze in superficie tra una mentalità di crescita e una mentalità fissa, ci sono più aspetti di questi.



9 differenze tra una mentalità di crescita e una mentalità fissa

Scavando più a fondo, scoprirai che queste mentalità sono diverse in ogni sorta di cose. Questo è il modo in cui le persone pensano e vedono il mondo. Quando cambiamo il modo in cui vediamo le cose, cambia tutta la nostra vita. Considera queste differenze.

1. Differenze nelle sfide

Il primo aspetto è il modo in cui affrontano le sfide.Pubblicità

Le persone che hanno una mentalità fissa faranno tutto il possibile per evitare sfide nella loro vita. Se c'è una soluzione più semplice che i loro talenti possono superare, la accetteranno.

Alcuni esempi di questo sono cose come non studiare per un test perché non sono bravi nella materia. Quello o solo svolgere compiti specifici al lavoro che sanno di poter svolgere con piccoli problemi.

D'altra parte, quelli con una mentalità di crescita abbracciano le sfide nella loro vita. Sì, parte del lavoro o dello sforzo può risultare breve, ma capiscono che il fallimento fa parte dell'apprendimento.

Ciò che conta per loro è che hanno fatto del loro meglio in quei momenti. Dopodiché, imparano e crescono dall'esperienza.

2. Differenze nella gestione del feedback

Il secondo è come ognuno gestisce feedback e critiche.

Per quelli con una mentalità fissa, reagiranno in modo negativo. Alcuni ti odieranno e nutriranno disprezzo mentre altri lo ignoreranno o lo eviteranno il più possibile.

Coloro che hanno una mentalità di crescita considerano questi colloqui come opportunità di crescita. Mentre si tratta del loro lavoro e dei loro sforzi, non lo vedono come un attacco alle loro capacità. A condizione che la critica sia valida, questi individui la prenderanno a cuore e la incorporeranno nelle loro vite.

3. Differenza nell'intelligenza

In particolare, la convinzione dell'intelligenza.

Come ho detto sopra, una mentalità fissa è fissa. Quindi, quando si tratta di intelligenza in un argomento o in un'abilità, o ce l'hai o no.

D'altra parte, qualcuno con una mentalità di crescita crede che l'intelligenza non sia un'abilità intrinseca e possa essere sviluppata. Credono che se si impegnano abbastanza, le cose andranno avanti.Pubblicità

4. Differenze nella tolleranza

Quello che intendo per tolleranza è per quanto tempo le persone possono tollerare qualcosa prima di arrendersi o fermarsi.

Per quelli con una mentalità fissa, queste sono persone che si arrendono troppo facilmente. Questa non dovrebbe essere una sorpresa perché ho già detto che a loro piace evitare problemi e sfide. Qualsiasi tipo di blocco stradale distruggerà qualcuno se pensa in questo modo.

Quelli con una mentalità di crescita, però, sono persistenti e si sforzano di più. Non sono quelli che evitano le sfide. E anche se falliscono, riprovano più tardi.

5. Differenze nel successo visualizzato

Vale anche la pena guardare come la mentalità di crescita rispetto alla mentalità fissa vede il successo.

Per un individuo dalla mentalità fissa, sono spesso gelosi di coloro che riescono in qualsiasi cosa. In fondo, però, questi individui sperimentano l'insicurezza che si trasforma in gelosia ma anche in insicurezza.

Rispetto a un individuo con mentalità di crescita, si ispirano vedendo gli altri avere successo. In molti casi, aiutano anche gli altri intorno a loro ad avere successo. Questo perché credono in se stessi e sentono di poter aiutare anche gli altri.

6. Differenze nel fallimento

Nessuna sorpresa a questo punto, quelli con una mentalità fissa si proteggeranno dal fallimento. Se mai lo sperimentano, è spesso un'esperienza negativa. In effetti, molte persone rimangono bloccate su un fallimento per tutta la vita.

È come se un fallimento avesse impedito loro di impegnarsi di nuovo in quell'area.

Ma quelli con una mentalità di crescita non hanno la parola fallimento nel loro vocabolario. Li vedono come battute d'arresto o opportunità di apprendimento. Sono più desiderosi di imparare dai loro fallimenti e sono disposti a crescere come persona.

7. Differenze nell'apprendimento

Anche il loro atteggiamento nei confronti dell'apprendimento è una differenza fondamentale.Pubblicità

Per quelli con una mentalità fissa, smettono di imparare dopo la scuola secondaria. Pensano che l'apprendimento finisca dopo quel punto e che tu debba usare quella conoscenza per il resto della tua vita.

Quelli con una mentalità di crescita però sanno la verità però. Conoscono le industrie, le persone e il mondo cambia intorno a loro. Viviamo in un'era dell'informazione in cui ogni giorno vengono pubblicate più informazioni. Riconoscono che l'apprendimento non si ferma dopo il college o l'università. È solo all'inizio.

8. Differenze nella conferma

Un aspetto che Dweck tocca nel suo libro Mentalità: la nuova psicologia del successo è il desiderio di conferma tra le mentalità.

Lei scrive:

Ho visto così tante persone con questo unico obiettivo di mettersi alla prova - in classe, nelle loro carriere e nelle loro relazioni. Ogni situazione richiede una conferma della loro intelligenza, personalità o carattere. Ogni situazione viene valutata: riuscirò o fallirò? Sembrerò intelligente o stupido? Sarò accettato o rifiutato? Mi sentirò un vincitore o un perdente? . . .

Per chi ha una mentalità fissa, questo è per loro un elemento costante. Hanno bisogno di dimostrare a se stessi e agli altri che sono preziosi. È simile ai nostri ragazzi che pubblicano sui social media per la convalida. Il loro atteggiamento nei confronti di se stessi è giudicato da quanti Mi piace o commenti ottengono.

Tutto si riduce ai numeri.

Per chi ha una mentalità di crescita, questo aspetto non esiste. Certo c'è qualche conferma, ma viene dall'interno piuttosto che da fonti esterne.

Come spiega Dweck nel suo libro:

Perché perdere tempo a dimostrare più e più volte quanto sei bravo, quando potresti migliorare? Perché nascondere le carenze invece di superarle? Perché cercare amici o partner che rafforzino la tua autostima invece di quelli che ti sfideranno anche a crescere? E perché cercare il vero e provato, invece di esperienze che ti metteranno alla prova? La passione per lo stretching e per mantenerlo, anche (o soprattutto) quando non va bene, è il segno distintivo della mentalità di crescita. Questa è la mentalità che consente alle persone di prosperare durante alcuni dei momenti più difficili della loro vita.

9. Differenze nello sforzo

Mentre questo è ovvio in superficie, c'è di più. Dopotutto, una mentalità si sviluppa attraverso gli eventi e il modo in cui interpretiamo quegli eventi nelle nostre vite.

Per la mentalità fissa, mentre faranno di tutto per evitare eventi negativi, quel desiderio deriva da convinzioni più profonde. Sì, pensano che tutto sia a un livello fisso, ma quella convinzione derivava da come sono stati cresciuti.

Alla fine, quelli con una mentalità fissa credono che lo sforzo derivi dalle proprie capacità che avevano già.

Confrontalo con una mentalità di crescita, il loro sistema di credenze è che lo sforzo deriva dal loro attuale sforzo nello sviluppo di qualcosa. Credono che lo sforzo derivi dall'azione di fare qualcosa e imparare da quelle esperienze.

Pensieri finali

Essere in grado di riconoscere le differenze tra mentalità di crescita e mentalità fissa è fondamentale perché modella la nostra realtà.

Anche se hai alcuni di questi aspetti nella categoria della mentalità fissa, possono causare alcuni problemi.

Le persone hanno rinunciato a fare qualcosa perché hanno sperimentato un fallimento o una grave battuta d'arresto nella vita.

Se pensi di aver bisogno dell'approvazione dei tuoi talenti, suggerisce una mancanza di fiducia nelle tue capacità. Questo può tradursi in quanto vuoi metterti alla prova e svilupparti in quell'area.

Una mentalità modella la nostra visione del mondo e delle persone che ci sono. Quando cambiamo la nostra mentalità in quella della crescita, vediamo chiaramente il mondo sotto una luce diversa. Sviluppandoti in quest'area e adottando questa mentalità, anche tu puoi cambiare la tua vita e crescere più che mai.

Altri suggerimenti su come far crescere la tua mentalità

Credito fotografico in primo piano: Adolfo Félix via unsplash.com Pubblicità

Riferimento

[1] ^ Via Farnam: Carol Dweck: un riassunto di crescita e mentalità fissa

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