Quindi, vuoi trovare un buon lavoro. Il lavoro dei tuoi sogni, in realtà. Ma c'è un piccolo problema: hai bisogno di un curriculum che impressioni il tuo potenziale capo e ti faccia desiderare come dipendente.

Riprendere a scrivere non è difficile. Conosciamo tutti molti trucchi per scrivere un curriculum che vale la pena controllare e leggere. Molti blog e siti Web condividono i segreti per creare un buon curriculum. I responsabili delle risorse umane sono felici di condividere vari trucchi sulla scrittura del curriculum e insegnarti alcuni ganci per rendere il tuo curriculum professionale. Ma nessuno di questi funziona quando non hai nulla da inserire nel tuo curriculum!

Come hai potuto trovarti in questa situazione?

• Sei un laureato senza ancora esperienza lavorativa?

• Sei un lavoratore senza un lavoro ufficiale?

• La tua esperienza lavorativa non è abbastanza professionale da condividere quando scrivi un curriculum?

  
  
  

• La tua esperienza professionale non si adatta alla posizione lavorativa per cui ti candidi, vero?

• Ritieni i tuoi risultati indegni di essere menzionati nel tuo curriculum?

  
  
  

A volte puoi trovare fino a 10 problemi comuni di curriculum, ma nessuna domanda sopra menzionata può essere considerata un motivo per sentirti sconfitto e porre fine alla tua nuova carriera prima di iniziare. Perché tu sempre avere qualcosa da inserire nel tuo curriculum e farlo funzionare. Dai un'occhiata a questi!

1. Presta attenzione alla struttura.

I responsabili delle risorse umane impiegano meno di 30 secondi per dare un'occhiata al tuo curriculum e decidere se vale la pena leggerlo ulteriormente. Ecco perché la struttura gioca un ruolo molto importante qui: il tuo compito è scrivere un curriculum che sia chiaro e di facile lettura.

La tua struttura non dovrebbe essere fonte di distrazione. Dovresti combinare intervalli netti con margini piatti e non trascurare i paragrafi. Se hai bisogno di una versione stampata del tuo curriculum, stampala con l'aiuto della migliore stampante laser che puoi trovare, così il tuo testo apparirà più presentabile.

Rendi leggibile il tuo curriculum e non dimenticare di rileggerlo. Non fidarti dei correttori ortografici: come tutti sappiamo, possono mancare anche gli errori di ortografia più evidenti.

2. Metti più informazioni sulla tua istruzione.

quando i laureati iniziano la loro ricerca di lavoro , di solito hanno una mancanza di esperienza da inserire nei loro curriculum. Quindi, se non hai abbastanza pratica, il tuo compito è convincere un reclutatore che conosci abbastanza teoria.

Menziona tutti i corsi che hai terminato durante i tuoi anni all'università. Puoi anche scrivere l'argomento della tua ultima tesi o dissertazione e non dimenticare di menzionare le lingue che parli.Pubblicità

3. Ricorda che hai esperienza lavorativa, anche quando pensi di non averne.

Se non hai ancora alcuna esperienza professionale, non significa che non hai alcuna esperienza lavorativa. Quando scrivi un curriculum, menziona tutte le pratiche di prova o di produzione (se le avevi); non dimenticare i programmi di volontariato a cui hai partecipato, i lavori part-time che probabilmente hai avuto (anche se hai lavorato come cameriere per esempio) e la tua attività sociale organizzata durante la tua vita universitaria.

Queste informazioni diranno a un reclutatore molti più fatti su di te di quanto pensi. Può mostrare le tue capacità di leadership o organizzative e parlare del tuo carattere e dei talenti che possiedi.

4. Ottenere alcuni riferimenti.

Ottime referenze possono davvero aiutarti quando sei un giovane specialista e non hai ancora abbastanza esperienza. Tieni presente che i tuoi ex capi non sono gli unici che possono darti un riferimento: può essere il tuo professore universitario, un leader della tua organizzazione di volontariato, o un responsabile di alcuni progetti a cui hai preso parte come libero professionista.

Non dimenticare nemmeno Internet. Le tue referenze non devono necessariamente essere stampate e firmate: alcuni commenti positivi su LinkedIn o altre reti professionali e autorevoli possono aiutarti molto con la tua ricerca di lavoro.

5. Menziona tutti i tuoi successi.

Non dovresti essere troppo arrogante o presuntuoso quando scrivi un curriculum, ma questo non significa che dovresti nascondere le informazioni sui tuoi risultati e sui tratti positivi.

Menziona ad esempio che hai una patente di guida, scrivi della tua disponibilità a imparare qualcosa di nuovo e migliorare le tue capacità, accenna alle tue qualità di leadership e alla capacità di trovare un approccio con persone diverse. Quali caratteristiche hai che potrebbero aiutarti nella tua carriera? Sei comunicativo, di mentalità aperta, resistente allo stress, pronto per scadenze costanti? Inseriscili nel tuo curriculum quando lo crei.

6. Usa gli elenchi per scrivere un curriculum.

Scrivi un curriculum come una lista. Puoi utilizzare tale formato per menzionare i tuoi corsi di formazione, i tuoi risultati, le caratteristiche e le aspettative dal lavoro per cui ti candidi.Pubblicità

Prima di tutto, sarà molto più facile per un reclutatore leggere questo tipo di curriculum e individuare rapidamente le informazioni di cui ha bisogno. E un tale trucco aiuterà il tuo curriculum a sembrare molto informativo e solido quando non hai molti fatti concreti da menzionare lì.

7. Scrivi un curriculum per ogni opportunità di lavoro.

La variante ideale è avere curriculum per ogni posto vacante separato. Come puoi capire, alcuni dei tuoi risultati potrebbero funzionare bene per un'azienda, ma impedire a un'altra di assumerti. Inoltre, un reclutatore per McDonald's difficilmente avrà bisogno di informazioni sul tuo tratto di taciturnità, ad esempio. (Anche se dubitiamo che tu debba menzionarlo nel tuo curriculum per il tuo carriera perfetta, o!)

Comunque, hai capito, vero? Ogni posto vacante ha requisiti particolari e non è necessario inviare loro un curriculum con informazioni che non richiedono. I responsabili delle risorse umane sono persone impegnate e difficilmente vorranno leggere quanto sei bravo se non hai nulla nel tuo curriculum che soddisfi le loro aspettative.

8. Non allungare troppo il tuo curriculum.

Assicurati che il tuo curriculum non sia più lungo di un lato di una pagina A4: è sufficiente menzionare tutte le informazioni importanti ed essenziali sulla tua istruzione, esperienza e altri risultati. E sarà più comodo per un reclutatore leggerlo e vedere tutto ciò di cui ha bisogno per capire se sei o meno un buon candidato per loro.

Alcuni suggerimenti extra per migliorare il tuo curriculum:

• Usa frasi brevi e ricorda che se usi alcuni termini specifici, assicurati che anche i non specialisti li capiscano.

• Non usare abbreviazioni. È molto probabile che i responsabili delle risorse umane non conoscano il significato di tutti.

• Non vantarti: sii trattenuto, parlando sinceramente dei tuoi successi.

• Sii preciso: evita frasi generiche. Usa nomi e titoli esatti.

• Non utilizzare troppe immagini, grafici, tabelle, cornici, ecc. diversi. Il tuo curriculum dovrebbe essere chiaro e semplice.

• Se hai una tale opportunità, crea un portfolio e fallo funzionare per te .

Anche quando pensi di non avere nulla da inserire nel tuo curriculum per renderlo professionale e competitivo, c'è sempre qualcosa in te che ti rende speciale. Inseriscilo nel tuo curriculum e il tuo lavoro perfetto ti troverà sicuramente.

Credito fotografico in primo piano: email di esempio tramite farm4.staticflickr.com